来源: 最后更新:22-11-15 05:10:21
一次性扩岗补助资金发放至企业缴纳失业保险费的对公账户;没有对公账户的小微企业,可将资金发放至其缴纳社会保险费的账户。申请缓缴失业保险费的企业,可正常享受一次性扩岗补助政策。
企业自主申报需提供的材料为:
(1)《一次性扩岗补助申请表》,下载链接:
http://hrss.yangzhou.gov.cn/yzjycyfww/bgxz/202208/d729d9ffbb9f4e68aa02a5715cdd11e8.shtml;
(2)《一次性扩岗补助花名册》,下载链接:
http://hrss.yangzhou.gov.cn/yzjycyfww/bgxz/202208/7e13586887e14fe5b3199a26c1bf0bb4.shtml;
(3)新招用应届高校毕业生毕业证书复印件;
特别注意:劳务派遣单位申请还需提供资金归属协议书。
补充介绍:为进一步鼓励企业积极吸纳高校应届毕业生就业,充分发挥失业保险助企扩岗作用,人社部门实施一次性扩岗补助新政策,企业每招用1名首次就业的应届高校毕业生可享补贴 1500元!
企业招用对象须为2022年应届毕业的普通高校全日制大专以上毕业生和非全日制研究生。
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