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南京市雨花经济开发区2022年招聘城管执法辅助人员 共计13名

来源： 最后更新：22-09-15 05:01:12

雨花经济开发区2022年招聘城管执法辅助人员简章

　　为提升园区城市治理服务质量和水平，配强配齐执法辅助队伍，经批准，根据《南京市城市管理执法辅助人员管理实施细则》(宁综法字[2019]2号)的要求，按照“公开、公平、公正”原则，雨花经济开发区面向社会公开招聘城管执法辅助人员，具体事项如下：

　　一、招聘岗位及人数

　　招聘城管执法辅助人员13名。具体内容详见《雨花经济开发区2022年招聘城管执法辅助人员岗位信息表》(以下简称《岗位信息表》)。

　　二、招聘条件和要求

　　(一)应聘人员需具备的基本条件：

　　1、具有中华人民共和国国籍，享有公民的政治权利;

　　2、拥护中华人民共和国宪法，拥护党的路线、方针、政策;

　　3、遵纪守法，无故意犯罪记录，无被收容教育、强制隔离戒毒或行政拘留记录;

　　4、大专及以上学历，年龄在20周岁至40周岁之间，持B2及以上驾驶证者可适当放宽年龄要求(男年龄不超过45周岁);

　　5、身体健康、体貌端正，着短装身体裸露部分无纹身或经手术处理无明显瘢痕，其余身体部分纹身直径不超过3cm;

　　6、具有履行工作职能的身体条件;

　　7、热爱城市管理执法辅助工作，具有敬业奉献和吃苦耐劳精神，服从分配、听从指挥;

　　8、中共党员、退伍军人优先。

　　(二)不得报考情形：

　　1、被公安、城管及其他行政执法部门因违法违纪开除辞退的人员一律不予录用;

　　2、现役军人、普通高校在读非应届毕业生;

　　3、尚未解除纪律处分或者正在接受纪律审查的人员、刑事处罚期限未满或者涉嫌违法犯罪正在接受调查的人员;

　　4、曾因违法犯罪受过刑事处罚的人员;

　　5、曾被开除公职、党籍，在高等教育期间受到开除学籍处分的人员;

　　6、在各级招考中被认定有舞弊等严重违反录用纪律行为的人员;

　　7、曾参与、组织或煽动群众集体上访或非正常上访，影响社会稳定的;

　　8、信奉邪教或参与地下宗教活动的;

　　9、法律规定不得录用的其他情形人员。

　　三、招聘程序及方法

　　(一)报名

　　1、报名方式

　　本次招聘采取网上报名的方式，应聘人员将所需材料压缩，文件名和邮件名均以“姓名+岗位名称+联系方式”形式发送至2163220797@qq.com邮箱。

　　自简章发布之日起至2022年9月19日16:00，逾期不再接受报名。

　　2、所需材料

　　(1)《雨花经济开发区公开招聘城管执法辅助人员报名表》;

　　(2)本人近期免冠1寸正面证件电子照片(jpg格式，大小在20KB以下);

　　(3)有效期内的二代身份证(正反面)、户口簿等影印件;(4)毕业证书、学历证书影印件;

　　(5)招聘岗位所需的其他证书或证明材料影印件;

　　(6)应聘人员应对提交材料的真实性负责，凡弄虚作假者，一经查实，即取消考试、聘用资格。

　　(二)资格审核

　　对通过初步审核的人员，以电话、短信或电子邮件方式通知应聘人员，进行现场审核。(应聘人员在此期间应及时接听电话、查收短信及邮件，若在规定时间内未到现场进行确认，视为放弃此次考试。)

　　1、现场审核时间：2022年9月24日，上午9：00—11：30，下午14：00—17：00。

　　2、地点：雨花经济开发区市容环境部城管中队(三鸿路6号)。

　　3、携带身份证、学历证书、毕业证书等报名材料原件、本人近期1寸免冠正面彩照1张。

　　(三)考试程序和方法

　　本次考试分为体能测试、笔试和面试三部分。

　　1、体能测试。测试项目为800米跑、立定跳远、俯卧撑等。

　　2、笔试。委托第三方组织，不指定考试教材，笔试科目为综合知识。按招聘人数1：2比例确定参加面试的人选，并通知本人。

　　3、面试。委托第三方组织，面试当天应试者须携带本人居民身份证。面试成绩将在三个工作日内通知考生。

　　4、成绩。考试总成绩按体能测试占25%、笔试占25%、面试占50%计算，成绩相同且超出招录计划人数时，以面试成绩高者在前。

　　(四)体检和背景调查

　　1、体检：根据报考人员总成绩，按岗位招聘计划人数的1：1比例从高分到低分确定体检人选，按有关规定组织体检。若放弃体检，则按面试成绩从高分到低分确定替补人员。

　　2、背景调查：体检合格者由雨花经济开发区按有关规定组织背景调查。因体检、背景调查不合格等情况出现缺额时，可在报考合格人员中按成绩从高分到低分依次递补，成绩三个月内有效。

　　(五)公示和聘用

　　体检和背景调查合格的人员名单在雨花台区政府网站上进行公示。公示期结束，无异议人员由劳务派遣公司根据有关规定办理聘用手续，待遇参照同类人员。试用期一个月，试用期内发现违规、违纪行为或因其他原因不能胜任工作的，取消聘用资格。

　　聘用人员与原单位签有劳动合同或聘用协议的，由本人按有关规定自行处理。

　　因体检或考察不符合要求、拟聘人选公示结果影响聘用、拟聘人选明确放弃聘用以及其他原因导致拟聘岗位空缺的，招聘单位可以在面试合格人员中，按总成绩排名从高到低依次递补。

　　聘用后放弃聘用资格的，以及聘用后不服从岗位分配的，取消聘用资格，不再递补。

　　(六)防疫要求

　　按目前疫情防控有关要求，考生须于考前至少14天申领“苏康码”，考试当天“苏康码”和“行程码”为绿码且经现场测量体温低于37.3℃，并无干咳等异常症状的，全程佩戴口罩，方可参加笔试和面试。

　　四、纪律与监督

　　本次公开招聘工作由雨花经济开发区纪工委全程监督。工作人员和参考人员如有违反规定或弄虚作假的，一经发现，严肃处理。

　　报考咨询电话：025-86720029;

　　监督举报电话：025-86728018。  

　　附件1：雨花经济开发区2022年公开招聘城管执法辅助人员报名表

　　附件2：2022雨花经济开发区招聘城管执法辅助人员岗位表

标签: 人员  经济开发区  的人  城管  岗位  

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